Nabór na wolne stanowisko – asystent koordynatora projektu

„STOPIEŃ WYŻEJ”

 Lokalna Grupa Działania „Region Włoszczowski” ogłasza nabór na wolne stanowisko  – asystent koordynatora projektu „STOPIEŃ WYŻEJ”

Wymagania konieczne wobec kandydata:

1.  Wykształcenie wyższe;

2.  Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z praw publicznych;

3.  Niekaralność za przestępstwo popełnione umyślnie;

4.  Biegła obsługa komputera i Internetu;

5. Znajomość przepisów prawa i zagadnień związanych z funduszami Unii Europejskiej oraz rozwojem obszarów wiejskich, która zostanie potwierdzona pozytywnym wynikiem pisemnego testu;

6. Prawo jazdy kat. B;

Wymagania pożądane:

1.  Zdolność do samodzielnego podejmowania decyzji;

Główne zadania: 

1.   Koordynowanie i inicjowanie działań na obszarze LGD nie związanych z realizacją RLKS.

2.   Realizacja projektu „STOPIEŃ WYŻEJ”.

3.   Realizacja celów i zadań określonych przez Zarząd.

Zakres odpowiedzialności:

1.    Zgodnie z powierzonym zakresem obowiązków.

Warunki zatrudnienia: 

1.   Umowa o pracę.

2.   Wymiar czasu pracy – ½  etatu.

Kandydat obowiązany jest złożyć:

1.   List motywacyjny;

2.   Życiorys (CV);

3.   Dokumenty potwierdzające wykształcenie, doświadczenie i dodatkowe umiejętności kandydata;

4.   Oświadczenie o posiadanej pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych;

5.   Oświadczenie, że kandydat nie był karany za przestępstwo popełnione umyślnie oraz że nie toczy się przeciwko niemu postępowanie karne;

6.  Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r o ochronie danych osobowych (tekst jednolity z 2002 r. Dz.U. Nr 101, poz. 926 ze zmianami).

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać pocztą na adres:

Lokalna Grupa Działania „Region Włoszczowski”

ul. Wiśniowa 23

29-100 Włoszczowa

Z dopiskiem „Nabór na stanowisko asystent koordynatora projektu ”

W terminie do dnia 06.06.2016

Nabór przebiegać będzie w oparciu o Procedurę Zatrudniania Pracowników przyjętą uchwałą Zarządu LGD dnia 12 stycznia 2009 roku. Z procedurą Zatrudniania Pracowników można zapoznać się w siedzibie LGD, znajdującej się pod wskazanym adresem przesyłania dokumentów aplikacyjnych.